DİSK-AR, Emekli İkramiyeleri Üzerine Çarpıcı Bir Araştırma Yayınladı Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu Araştırma Merkezi (DİSK-AR) tarafından yapılan son çalışma, emekli ikramiyelerine ilişkin çarpıcı gerçekleri ortaya koydu. Araştırmada, AKP Hükümeti tarafından 2008 yılında çıkarılan 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun emekli aylık ve gelirlerini ciddi şekilde etkilediği vurgulandı. Emeklilerin Yaşadığı Kayıplar ve İkramiye…
Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu Araştırma Merkezi (DİSK-AR) tarafından yapılan son çalışma, emekli ikramiyelerine ilişkin çarpıcı gerçekleri ortaya koydu. Araştırmada, AKP Hükümeti tarafından 2008 yılında çıkarılan 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun emekli aylık ve gelirlerini ciddi şekilde etkilediği vurgulandı.
DİSK-AR’ın raporunda, emeklilerin maaş artışı yerine ikramiye alarak kayıplarını kapatmaya çalıştığı ve bu durumun en az 15 bin TL’ye varan bir zarara yol açtığı belirtildi. 2018 yılında 1.000 TL olan emekli aylığının, 2021’de 1.100 TL, 2023’te 2.000 TL ve 2024’te 3.000 TL olarak uygulandığı ifade edildi.
Raporda, emekli bayram ikramiyelerinin asgari ücret ve artan enflasyon karşısında alım gücünü kaybettiği vurgulandı. 2018 ile 2024 arasında yaşanan süreçte, ikramiyelerin enflasyon, gıda enflasyonu ve asgari ücret karşısında nasıl eridiği detaylı olarak ele alındı.
– Emekli bayram ikramiyelerinin asgari ücrete göre kaybının sadece 2024 için 15 bin TL’den fazla olduğu belirlendi.
– Emeklilerin alım gücünün son 5 yılda asgari ücrete göre 1.000 TL’den 398 TL’ye, resmi enflasyona göre ise 1.000 TL’den 517 TL’ye düştüğü ortaya çıktı.
– Emekli bayram ikramiyesinin asgari ücrete oranının 2018’de yüzde 62 iken, 2024’te yüzde 18’e gerilediği kaydedildi.
DİSK-AR raporuna göre, emekli bayram ikramiyesinin asgari ücret seviyesinde olması gerektiği ve her yıl en az dört asgari ücret ikramiye ödenmesi gerektiği ifade edildi. Bu çarpıcı bulgular, emeklilerin yaşadığı ekonomik zorluklara ilişkin dikkat çekici veriler sunmaktadır.
Reklam & İşbirliği: [email protected]
Yorum Yap